“真的假的，那岂不是说我们以后就是麒麟集团的员工了？”
“如果真是，那这就是本年度最大的好消息了。”
“不是我不懂，麒麟集团真有你们说的这般好？”
“这你就不知道了吧，我有同学在麒麟集团上班。
他们不仅不打卡。
而且每个月工资都是提前发。
入职的新员工不满半个月算半个月工资，超过半个月不满一个月算一个月工资。”
“这还不止呢，他们公司老板发钱特别积极，在他们公司压力最大的财务，因为如果没到账，会是大老板亲自帮催促。”
“可是我听说他们是家渔业公司，集团旗下没有工厂吧？”
“收购了我们不就有了嘛，我们是加工带鱼的工厂，麒麟集团绝对需要我们。”
“那可真是太好了，以后我们也能出去说，在麒麟集团上班，多有面子！”
“大家都赶紧工作吧，别到时候被发现开除，那你们得哭死！”
一帮刚刚还叽叽喳喳的同事们，迅速投入工作中，工作效率和干劲明显提升不少。
同样的交谈也在车间各处发生，互联网时代，消息根本就藏不住。
不过显然大家对于加入麒麟集团这事都满怀期待。
看来麒麟集团的口碑建设和品牌建设那是相当成功的。
渔业捕捞公司。
要说谁最关心这次收购，船队的船长和船员们肯定能排进前三。
闲来无事，几个船长聚在一起吹牛聊天。
“老何，听说闫总正在和麒麟集团谈收购的事情，你怎么看？”
叫老何的中年男人嘴上叼着烟，脸上满是愁容。
“能怎么看，看新老板怎么说了，要是待遇不错就留下来继续干，要是非走不可，那也只能另寻他处。”
老何名叫何永昌，大半辈子都在海上漂着，四十岁左右离婚，后来就再也没有找，早就已经生死看淡。
“我之前打听过，这个麒麟渔业的待遇非常不错，他们的船员大部分都是退伍军人，就算是外招，都是经验丰富的船长，我们哥几个应该不愁出路。”
另一名中年人语气倒